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의왕시진로지원센터, 대학생서포터즈‘청춘기록’3기 모집

 

(케이엠뉴스) 의왕시청소년재단 의왕시진로지원센터는 대학생서포터즈 ‘청춘기록’ 3기를 2월 20일까지 모집한다고 밝혔다.

대학생들이 주체가 되어 의왕시 관내 청소년들을 위해 진로 멘토링, 체험부스 기획 등 ‘진로’라는 주제로 다양한 활동에 참여하는 대학생서포터즈 ‘청춘기록’은 청소년과 진로분야에 관심 있는 대학생이라면 누구나 지원 가능하며 최종 15명을 선발할 예정이다.

의왕시진로지원센터 ‘꿈터’는 대학생서포터즈 활동을 지원하기 위해 역량강화교육, 워크숍 등을 진행하며 활동을 통한 봉사 시간 발급, 교통비 지원, 직업체험의 기회도 함께 제공한다.

유재희 진로지원센터장은 “대학생서포터즈 ‘청춘기록’활동은 진로에 관심있는 대학생들이 진로 프로그램 기획·운영의 전 과정을 경험할 수 있는 기회의 장”이라며 “대학생들이 자신의 경험을 바탕으로 관내 중·고등 청소년들에게 진로에 대한 긍정적인 방향을 제시해주는 좋은 기회가 되길 바란다”고 말했다.

대학생서포터즈 ‘청춘기록’3기 신청은 이메일로 접수 가능하며 모집기간 및 기타 자세한 내용은 의왕시진로지원센터 홈페이지를 통해 확인할 수 있다.


화성도시공사, ‘HU인권센터’운영을 위한 업무협약 개최
(케이엠뉴스) 화성도시공사와 로앤탑 법률사무소이 ‘HU인권센터’ 운영에 관한 업무협약을 체결했다고 24일 밝혔다. 이번 업무협약은 인권 문제 발생 시 신고자의 익명성 보장과 공정성 및 신뢰성 확보를 목적으로 기획됐으며 인권 문제에 대해 효과적으로 대응하는 동시에 인권 인식 개선이라는 시대의 흐름에 따라 예측되는 수요 증가에 적절하게 대응하기 목표하고 있다. 협약에 따라 로앤탑에서는 ‘HU인권센터’에 접수되는 직장 내 괴롭힘, 갑질 등 직장 내에서 발생하는 인권침해 사건에 대한 상담 및 조사를 독립적으로 수행한다. 향후 조사 결과에 대한 최종 검토와 의결은 노동, 젠더, 법률, 시민사회 등 외부 전문가로 구성된 인권경영위원회 혹은 인사위원회가 맡게 될 예정이다. 업무협약식에 참여한 로앤탑 전선애 대표 변호사는 “인권 경영에 대한 필요성과 기관의 강한 의지를 감안해 법률 전문가로서의 지식을 적극 활용해 인권 인식 개선과 그 확산에 도움이 될 수 있도록 하겠다”고 말했다. HU공사 김근영 사장은 “인권경영은 공공기관인 공사가 최우선 가치이며 지속 가능한 성장의 전제라고 생각한다”며 “외부 전문가와 함께 HU인권센터의 독립적이고 공정한 운영을 통해 임직원의 인권 인